3月21至22日，公司组织开展基层党务工作者“智慧党建”业务培训，来自基层单位的130余名党支部书记和组工干事参加了此次培训。

为主动适应信息时代新形势和党员队伍新变化，根据球友会网页版党委党建“四化”工作体系要求，按照“智慧矿井、智慧矿区”整体规划，公司结合党建工作实际，运用互联网、大数据等新兴技术，采用党建项目化管理工作模式，开发了以党支部标准化建设为切入点，以工作中心、管理中心、数据中心、学习中心为主体，以移动终端APP、电脑PC端、可视化大屏为延伸的“智慧党建”云平台系统，旨在通过“运行模式智能化、资源信息数据化、组织管理层级化、工作流程标准化、学习教育常态化、督查考核可视化、党建成果共享化”的管理信息化系统，实现“规范工作标准、优化业务流程、加强过程控制、实现资源共享、降低沟通成本、提高工作效率”的工作目标，使“智慧党建”有效成为党委书记的“智慧抓手”、支部书记的“工作推手”和党务工作者的“工作帮手”。

培训班上，党委工作部相关工作人员就公司打造“智慧党建”云平台系统的背景意义、基本原则、实施步骤和实现目标做了详细介绍，特别是将以党支部标准化建设为主要内容的“黄矿先锋”智能APP的开发使用与参加培训的党支部书记进行了深入交流，并结合日常工作实际情况就党员发展管理、干部规范管理、换届选举工作进行了简要的业务培训。

此次培训主要以现场实操的形式针对“智慧党建”云平台系统可视化大屏、电脑PC端管理和“黄矿先锋”APP三大平台的使用操作来进行培训。培训现场，公司党委工作部向每一名党支部书记发放了专属工作账号，围绕支部工作将党支部标准化建设工作的6大项目和21个子项目，按照模块化管理顺序一一进行讲解演示，并组织学员现场进行模拟实操练习，在实际操作过程中发现问题，解决问题，使每名学员能更快地熟悉并操作“智慧党建”系统。

通过两天四批次的培训，每个学员都对公司“智慧党建”云平台系统的开发使用有了全面的认识和了解。“这下好了，针对三会一课、党员发展工作的一些周期性、阶段性工作系统都会在待办事项发出提醒督促，为我节省了很大的人工精力了。”“有了这个智能平台，我们随时随地都可以利用碎片化的时间完成一些在线学习、活动纪实和评议工作了，而且都有规范标准的模板，确实省心了不少。”学员们在培训期间一边实操一边反馈交流，培训老师现场答疑解惑，整个课堂学习氛围浓厚。

目前，公司“智慧党建”云平台系统已全面上线运行，特别是针对党支部标准化建设开发的“黄矿先锋”智能平台已在公司106个党支部全部推广使用，下一步，公司党委工作部将会通过深入调研和反复测试持续跟进该平台的管理和使用，在实际工作使用中不断发现问题，不断优化程序，不断完善功能，使该平台实实在在在基层党支部工作取得实效，努力将其打造成为传播党的理论的前沿阵地、开展党建工作的交流平台、党员学习教育的网上党校、考核党建工作的有效载体，进一步夯实基层党建基础，推动公司党建工作高质量发展。