本网讯  近日, 双龙煤业为了加强党风廉政建设和反腐倡廉工作，彻底将那些“想腐败”的人的想法消灭在萌芽状态，结合国家反“四风”活动的开展，出台了相关措施。

“一抓”抓教育。抓教育就是构建惩治和预防腐败的基础。完善和形成反腐倡廉宣传教育工作新格局，必须切实加强廉政文化教育。首先，要进一步加强党员的先进性、党的优良传统和作风、党纪条规和国家法律法规教育，树立社会主义荣辱观，筑牢思想道德防线。其次，要把法纪教育、廉政教育和警示教育纳入到全年工作计划当中，积极开展警示教育，做到警钟长鸣，防微杜渐。第三，要高度重视提高干部学习能力，突出抓好干部的学习，通过抓干部、带队伍，抓机关、带一线，确保干部队伍素质有效提高，增强拒腐防变的意识和能力。在抓教育上该矿先后组织学习《中纪委通报八起违反八项规定典型问题》等方面文章，并出台岗位廉洁风险防控管理工作实施方案等，从而潜移默化地引导党员干部特别是领导干部牢固树立以廉为荣、以贪为耻的良好风尚，增强廉洁从业的自觉性。

“二抓”抓制度，重点是要完善和落实好党风廉政建设的各项规定。从容易产生腐败的工作环节入手，有效防止腐败的发生。首先，要不断完善和严格落实各项廉政制度规定。执行好领导干部个人重大事项报告、收入申报、礼品礼金上缴登记、述职述廉、民主评议、谈话诫勉和经济责任审计等制度，促进领导干部廉洁从政。第二，抓好管理工作，从源头上预防腐败。进一步完善决策机制，规范决策程序，强化决策责任。第三，认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，完善干部选拔、考评等制度。建立公开、公平、公正的选人用人机制，防止和克服用人上的不正之风。在抓制度上，该矿不定期召开党建工作会，在廉洁文化教育示范点进行廉政学习教育，并组织副科级人员管理人员观看反腐教育片。

“三抓”抓监督，制约腐败行为的发生。不受制约的权力必然导致腐败。要以领导干部和权力集中的环节进行过程监控，充分发挥监督在惩治和预防腐败工作中的关键作用。一是要进一步加强党内监督。领导班子成员要主动接受监督，切实纠正把上级监督看作是对自己不信任，把同级监督看作是和自己过不去，把下级监督看作是对自己不尊重的错误思想，全面贯彻党内监督条例，做到上下监督、左右监督，形成相互监督的合力。二是要进一步加强监督制约机制。依托信息化建设提供的有效手段，建立和完善人机结合的监控机制，把监督制约贯穿到管理的全过程。在人事管理方面，重点对《党政领导干部选拔任用工作条例》的贯彻执行情况进行监督；在财务管理方面，重点对大宗物品采购、固定资产使用和管理、接待费支出等进行监督；在基建工程方面，重点资金来源及使用等进行监督。三是要加强外部监督，坚持落实特邀监察员制度，广泛接受职工和群众的监督。在抓监督方面该矿对副科级以上人员进行了财产、收入、家属、有可能出现风险点的部位等进行了公示，彻底预防了腐败现象的发生。（姚志强）