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一号球友会(中国)掘进三队:五项举措巧破“三违”

发布时间:2014-11-11 09:49:00 作者:贺小锐 张颢

本网讯  今年以来,一号球友会(中国)掘进三队坚持“精细、严管+真爱”的矿井管理宗旨,以“以人为本,安全生产”为思路,不断加强对“三违”人员的安全教育,努力提升全队安全管理水平,先后出台实施了五项安全管理举措并取得明显效果。截止目前,该队保持了安全生产“零”事故、机电管理“零”影响、人员安全“零”工伤的安全生产持续稳定。

建章立制,务求实效。为进一步规范职工作业行为,提高职工安全意识,有效控制事故隐患,保护职工生命安全,提升区队管理水平。掘进三队认真总结职工在工作中的陋习,特制定了《掘进三队职工行为规范管理办法》,从职工日常行为、班前、班中、班后,请销假、班前会等六个方面对职工的不良行为进行了严格规范,并明确了处罚标准,有效地规范了职工行为,为安全生产提供了制度保障。

全员发动,重奖鼓励。该队在现场安全管理中坚持“人人都是安全员”的管理理念,用奖分的办法鼓励职工对自己周围的安全隐患及“三违”人员及时汇报,大大调动了职工查安全、抓安全、管安全的主动性,形成了“草木皆兵”的管理氛围,有效杜绝了职工“三违”行为。同时,为了避免安全隐患发生,该队始终坚持开展亲情、安全确认,每班前对所有职工身体、精神、情绪等方面进行确认,使全体职工以积极的心态,乐观的心情,饱满的精神状态投入工作。

走访帮教、谈心感化。家属协管谈心走访是该队为职工安全教育作的又一项重要举措。进入“百日安全活动”以来,该队家属协管员针对人员情况制定了走访计划,对工作中经常“三违”的人员实施重点随时走访,对思想不稳定安全边缘人员进行定期走访。在走访过程中,一方面积极宣传国家的安全生产法律法规知识、矿业公司安全管理制度;另一方面是宣传事故对自身、家庭和社会造成的危害,使职工从思想根源上树立起不能违、不敢违、不想违的意识,不仅教育了职工,而且感化了职工家属,使职工家属积极主动的配合队上安全管理,为全队安全生产筑牢了第二道防线。

铁腕惩处,严查必究。该队始终坚持以高压态势狠反“三违”行为,坚持以“铁腕惩处,严查必究,绝不姑息”的原则严肃处理三违人员。今年以来,该队为了加强对“三违”人员的管理,制定了《“三违”人员惩处办法》,加大了对“三违”人员的处罚力度,并始终坚持“四不放过”原则,严查到底,绝不姑息。通过铁腕惩处,使职工切身体会到违章对自己的经济损失,有效提高了职工按章操作的自觉性,截止目前,该队未发生一起轻伤以上事故,安全生产保持了良好态势。

曝光放大,监督教育。该队在教育“三违”人员工作中,始终坚持“思想认识到位,行动落实到位”的原则,要求“三违”人员深刻撰写“三违”检查材料,剖析思想根源,解析“三违”危害,使“三违”人员正真从思想上认识到自己的错误,并在三个班前会上作“现身说法”,将检查张贴上墙接受监督。同时还规定“三违”人员不得少于3天的停工学习,学习内容以《球友会(中国)安全规程》、矿业公司“二十条红线”以及区队安全管理制度为主,最终达到全队职工受教育的目的。(贺小锐 张颢)

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